Contratar Estrangeiro em 2026: Entenda o processo legal!
Seus direitos e deveres para contratar com segurança.
Por Lucas Ribeiro Cavalcante — OAB/CE 44.673
Contratar Estrangeiro em 2026: Entenda o processo legal!
Seus direitos e deveres para contratar com segurança.
Por Lucas Ribeiro Cavalcante — OAB/CE 44.673
A contratação de estrangeiros no Brasil é uma excelente oportunidade, mas exige atenção legal. Muitos empresários têm dúvidas e receios sobre o processo.
✘ Mito
Antes de 2017, a lei limitava severamente a contratação de estrangeiros no Brasil.
✓ Verdade
Hoje, a Lei de Imigração (13.445/2017) garante igualdade de direitos trabalhistas.
Dica
Primeiro passo crucial: o estrangeiro precisa de um visto de trabalho válido ANTES de iniciar qualquer atividade laboral. É a autorização oficial!
Visto válido
Contrato CLT
Registro MTb
Solicitar RNM em 90 dias
Quais documentos são essenciais para contratar?
Passaporte, visto, CTPS, antecedentes criminais, CPF e Carta de Patrocínio da empresa.
Ao contratar, lembre-se: o estrangeiro tem TODOS os direitos da CLT. Salário mínimo (R$ 1.621,00), FGTS, férias, 13º salário e horas extras são garantidos por lei.
Dica
Contratar estrangeiros enriquece sua equipe! Com a orientação correta, o processo é mais simples do que parece. Fique em dia com a Lei de Imigração.
Garanta uma contratação legal e aproveite o potencial de talentos globais na sua empresa.